Son 5 formas principales para el control de la mano de obra
a)personal y relaciones laborales:
se ocupa de elaborar y administrar las politicas y procedimientos que se relacionan con la contratacion, capacitacion y condiciones de empleo de los trabajadores.
b)cronometraje:
sirve para mantener un registro de horas trabajadas de la naturaleza de las asignaciones de trabajo y las unidades producidas.
c)contabilidad de nominas:
forma parte de la funcion finaciera y rinde cuentas al contralor, que es el responsable de la cantidad de pago bruto y neto para cada empleado,y del calculo de las deduciones apropiadas.
d)contabilidad de costos:
toma como base las boletas de tiempo,distribuye la nomina neta o bruta a las cuentas apropiadas y registros auxiliares del mayor.
e)estudio de tiempo y movimientos:
los ingenieros estudian tiempo y movimiento.son responsables del establecimiento de tarifas o destajos cuando exite un sistema de incentivos tambien coopera con el departamento de personal para realizar las descripciones de los puestos de trabajo.
informacion proporcionda por:C.P. Gilberto Alejandro Gomez Toledo.
subida por:Licenciado en informatica Roberto Carlos Ocaņa Dominguez.
